Carrières

Rejoignez une équipe qui tient ses échéances.

Consultants en mission chez nos clients ou membres de notre équipe produit : nous recrutons des profils exigeants, curieux et attachés au travail bien fait.

Pourquoi Ugitech

Ce que nous offrons à nos équipes

  • Des missions choisies

    Des projets alignés avec votre expertise et vos envies d'évolution.

  • Un vrai suivi

    Un référent Ugitech vous accompagne tout au long de vos missions.

  • Une communauté d'experts

    Partage de pratiques, formations et rencontres entre consultants.

Postes ouverts

Nos offres du moment

Aucun poste n'est ouvert pour le moment. Votre profil nous intéresse quand même : envoyez-nous une candidature spontanée.

Candidature spontanée

Méthode

Notre processus de recrutement

  1. 01

    Candidature

    Vous postulez à une offre ou envoyez une candidature spontanée.

  2. 02

    Premier échange

    Un entretien pour faire connaissance et parler de vos projets.

  3. 03

    Évaluation technique

    Un échange avec un expert de votre domaine.

  4. 04

    Proposition

    Nous revenons vers vous avec une proposition claire.

Vous ne trouvez pas votre poste ?

Envoyez-nous une candidature spontanée : nous étudions chaque profil avec attention.

Candidature spontanée